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北京中医药大学第一临床医学院顺利召开2021年就业创业总结及2022年就业推进会

发布时间:2022-01-13 10:15:39

为进一步加强和改进就业及创新创业工作,认真分析和研判就业形势,努力实现毕业生高质量和更加充分就业,2022年1月11日,北京中医药大学第一临床医学院召开2021年就业创业工作总结及2022年就业工作推进会。我院党委书记赵百孝、院长王显、常务副院长商洪才、副院长林谦、杨晓晖、党委副书记兼纪委书记柳红芳、副院长张耀圣、龚燕冰、吴焕林、高淑瑞、赵炳会等院领导及教育处处长林燕、副处长兼就业指导办公室主任周云华、部分处级干部及全体毕业班班主任参加会议。

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周云华介绍了学院2021届毕业生就业工作总体情况,根据今年毕业生就业工作成绩、学院推进毕业生就业工作的措施以及2022届就业工作的重点方向等方面进行了汇报,并对学院领导的大力支持表示感谢。她表示目前就业形势依旧严峻,2022年全体辅导员、班主任一定继续努力,为了实现大学下达的一次性就业指标拼尽全力。

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王显对参与学院2021届就业工作同志们的辛苦付出表示感谢,同时对学院2022届就业工作的开展提出具体要求:一是增强学生提前就业的意识,鼓励学生积极就业;二是及早谋划,切切实实做好就业各项准备工作。如完成签署就业基地等工作,增加学生就业机会;三是精心组织,积极动员。从医院层面进行对接,鼓励学生到医院的三家区域医疗中心就业。他希望就业工作团队进一步凝心聚力、开拓思路,增强责任感和使命感,力争2022届毕业生就业工作再上新台阶。

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赵百孝充分肯定我院就业工作在领导班子、就业指导老师、辅导员和班主任的共同努力下取得的成绩。他指出就业工作要继续坚持做到三点:第一,要提高政治站位,充分认识做好毕业生就业工作的重要意义。坚持毕业生就业是学院的重点工作,把做好毕业生就业工作摆在突出的位置,同时要注重毕业生因为疫情影响毕业,从而影响就业的问题。第二,要充分利用各方资源。学院就业相关人员做好工作的同时,本科生辅导员要将重点聚焦在提高本班学生升学率上。研究生要注重调动导师的作用,充分利用导师资源,进一步健全各方人员分工负责、协同推进、全员参与的工作机制。第三,学院将继续高度重视就业工作。根据学校就业相关政策,大力支持学生就业相关工作,努力促进毕业生充分就业,“急学生之所急、想学生之所想”,如尽快解决通州院区学生住宿问题,帮助更多的学生到通州院区进行实习,从而提升学生实习效果,帮助学生提高临床技能;抓紧时间落实就业基地签约,为我院毕业生进一步增加工作机会等,为学生提供贴心、暖心、称心的就业指导和服务。

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本次就业工作推进会,对学院稳就业、促就业工作具有积极的指导作用。学院将不断努力提升毕业生就业质量,以产出为导向为高水平中医人才培养贡献力量。



撰稿:赵保华

审核:周云华

林燕

李文杰

审阅:杨晓晖

龚燕冰


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